1. Toda intervención de los factores psicosociales en el trabajo implica el compromiso de la Gobierno o de la dirección de la empresa y el de los trabajadores. Con ello se pretende comprobar que se consigue efectivamente la corrección esperada. No hay que olvidar que la validez de las soluciones https://yoursocialpeople.com/story4794086/legislacion-bateria-de-riesgo-psicosocial-no-hay-m%C3%A1s-de-un-misterio