Algunas evaluaciones o las famosas “pruebas” o “filtros”, involucran muestras de trabajo que simulan tareas laborales y requieren que los candidatos demuestren que pueden realizar estas tareas de modo efectiva. Esto es especialmente relevante en un contexto donde las empresas buscan optimizar sus medios y mejorar su eficiencia operativa. https://marionm025qwa3.losblogos.com/profile